Строгий европейский стиль. Как в офисе «Мираторга» вдохновляют на достижение целей

Схож с параллелепипедом

Далеко не каждое предприятие может похвастаться собственным помещением под офис, особенно таким презентабельным, как у компании «Мираторг». Холдинг является ведущим производителем и поставщиком мяса на российском рынке. Успешное выполнение поставленных бизнес-задач позволяет компании в течение нескольких лет оставаться на пьедестале почёта.

«Мы реализуем полный цикл производства: от поля до прилавка. Мы сами заготавливаем сырьё для кормов, производим комбикорма на заводах, выращиваем животных, занимаемся мясопереработкой и, благодаря наличию в составе холдинга собственной логистической компании, имеем возможность доставлять готовую продукцию в торговые сети. В настоящий момент мы занимаемся свининой, говядиной, курицей, в этом году запустили пилотную ферму по производству ягнятины», — рассказали в пресс-службе «Мираторга».

Численность сотрудников холдинга — более 35 тыс. человек. В белгородском дивизионе трудятся порядка 7 тыс., в офисе, где располагаются отделы управляющей компании, отвечающие за производственный цикл, работают более 250 сотрудников. Каждое утро они приходят в офис, отличающийся от других зданий на «богданке» не только цветовой гаммой, но и формой. Как отмечают эксперты, внешне офис компании напоминает параллелепипед. По словам пресс-службы агрохолдинга, в компании рассматривали несколько вариантов проекта здания. Перед проектировщиками стояла задача: белгородский офис должен быть стилистически выдержан в корпоративном стиле, но при этом оставаться уникальным.

Экстерьер построен на сочетании трёх цветов, которые составляют корпоративную гамму, – серого, белого и красного. Когда смотришь на здание, складывается впечатление, что красная линия, представленная на фасаде, пронизывает весь офис. Как выяснилось позже, это ощущение не ошибочное. Внешний и внутренний интерьер бизнес-пространства тесно связаны. К примеру, кофе-поинты, выполненные в красном цвете, располагаются на этажах аккурат друг под другом, вдоль красной полосы на лицевой части офиса.

«Когда проектировалось здание, в первую очередь, учитывались пожелания наших сотрудников. В частности, размещение в центре города, поскольку здесь удобная транспортная развязка. Плюс у нас есть собственная парковка, что немаловажно. Нашим сотрудникам должно быть удобно и приятно приходить на работу», — подчёркивают в пресс-службе «Мираторга».

Проектированием занималась компания ABD-architects. Как рассказали в пресс-службе, проект белгородского бизнес-пространства реализован по типу европейского бюро. Офис сдан в эксплуатацию в 2015 году, тогда сотрудники перебрались из ставшего уже тесным арендуемого офиса в собственный, современный и нестандартный с точки зрения дизайна и архитектуры.

В здании шесть этажей. Кабинеты и переговорные располагаются со второго по шестой этаж. На первом размещается зона ресепшн, кабинет охраны и корпоративная столовая. На пятом этаже находится современный конференц-зал, в котором встречаются представители компании, акционеры. Если раньше в ведении предприятия в Белгороде была небольшая территория, то сегодня площадь офисного пространства составляет более 4,5 тыс. кв. м.

«Нет» ажурным вазам»!

В компании убеждены, что настрой сотрудников во многом зависит от оформления бизнес-пространства, дизайнерского решения. Простота и лаконичность в интерьере, как утверждают в «Мираторге», способны помочь поймать рабочую волну. Именно поэтому офис компании выполнен в строгом европейском стиле. Некричащая мебель, стеклянные перегородки, панели с фактурой дерева для лестнично-лифтовых зон – это не просто красивые стилистические элементы, дополняющие «образ» офисного помещения, это детали, положительно влияющие на результативность работы сотрудников, они помогают каждому, кто переступает порог, сразу же погрузиться в рабочую атмосферу.

Одной из особенностей бизнес-пространства европейского образца является строгая упорядоченность. Речь идёт об идеальном соотношении рабочих кабинетов и зон отдыха. Даже коридор на этажах, разделяющий внутренние помещения, проходит по центру, он делит офис на две практически равные части. Чёткое зонирование помещений не может не откладывать отпечатка на работу, помогая «навести порядок в уме» и генерировать идеи.

К тому же минимализм в интерьере в отличие от «многословных» деталей упрощает облик офиса, а геометричность форм делает его «убранство» более современным.

В офисе агрохолдинга внедрена известная читателям «Открытого Белгорода» концепция «open space». В одном кабинете, отделённом стеклянной перегородкой, здесь могут работать порядка десяти человек. Решение использовать такую модель организации рабочего пространства связано не с желанием соответствовать тенденциям обустройства современных офисов и вовсе не для экономии площади, отсутствие стен способствует сплочённости коллектива, а также повышает продуктивность работы участников процесса.

«Оpen space удобен, поскольку сотрудник находится в одном помещении с коллегами и может оперативно получать необходимую информацию. В открытом бизнес-пространстве люди имеют возможность общаться между собой, решать в рабочем порядке возникающие вопросы. Это и есть эффективная коммуникация», — подчеркнули в пресс-службе.

За счёт больших окон в офисе компании «Мираторг» увеличивается световой проём, это значит, что днём при ясной погоде может не возникать насущной необходимости в искусственном освещении, за исключением верхнего света и настольных ламп. А главное — участникам рабочего процесса открывается прекрасный вид улицы, у них есть возможность ненадолго отвлечься, посмотреть на город и вернуться в работу немного отдохнувшим.

Цвет настроения — корпоративный

Особенности цветового оформления здания специалисты перенесли и в интерьер офиса, здесь также превалируют корпоративные цвета. Если в кабинетах, приёмных, переговорных и коридоре преобладает светлый цвет, то зона кофе-поинта намеренно выполнена в ярко-красном. Такой цвет помогает взбодриться и восстановить силы.

«С точки зрения повышения эффективности работы крайне важно соблюдать баланс труда и отдыха. Так, офисным сотрудникам, проводящим много времени за компьютером, рекомендуется через каждые два часа делать небольшие перерывы», — отметили в пресс-службе.

Выделяется из цветовой канвы аквариум с голубой подсветкой, располагающийся на первом этаже. Это не просто интересный предмет декора, способный оживить интерьер и создать эстетическую привлекательность, это мини-зона релаксации. Достаточно нескольких минут, чтобы полюбоваться непрерывно двигающимися рыбками и снова заняться рабочими делами.

Палитру цветового оформления интерьера дополняют чёрный и бежевый цвета, они играют на контрасте с мебелью. Если стол и стулья, элементы декора в рабочем помещении выполнены в тёмных тонах, в отделке стен используется бежевый цвет. Он успокаивает, не перегружая при этом единую композицию. Рамы перегородок, а также потолки, пол в зонах ресепшн в офисе чёрные.

Классический бежевый тон стен в столовой создаёт чувство комфорта для сотрудников. Не навязчива и светлая мебель, она не отвлекает на себя внимание, поэтому работники могут во время обеденного перерыва отдохнуть и насладиться блюдами. 

На вопрос, что такое комфортное бизнес-пространство, в пресс-службе «Мираторга» отвечают уверенно: это оптимально организованное рабочее место, где созданы все условия для наиболее эффективного выполнения сотрудником своих функций.

«Наша задача – подготовить необходимые ресурсы для плодотворной работы сотрудников. Это могут быть компьютеры, канцелярские принадлежности, дополнительные предметы, связанные со спецификой деятельности, чтобы работник полностью мог отдаться своей деятельности, не отвлекаясь и не тратя время на поиски необходимого», — подчёркивают в пресс-службе.

Использование корпоративных цветов в интерьере вдохновляет команду «Мираторга» на достижение общих целей. Такое дизайнерское решение нельзя назвать необдуманным, ведь в большинстве случаев именно корпоративная культура помогает осознать, что ты не просто часть коллектива, но и важное звено в производственном процессе крупной компании.

«Командная работа – основа успешного бизнеса. Только работая сплочённой командой, мы можем добиться действительно отличных результатов и достичь амбициозных целей, которые перед нами ставит компания», — отметили в пресс-службе.