Директора белгородского образовательного учреждения оштрафовали за нарушение правил трудоустройства Новость

9 августа 2022, 11:32

Директор взял на работу бывшего работника администрации города, но не сообщил об этом в его прежнее место работы. За это его оштрафовали на 20 тыс. рублей.

Белгородская прокуратура установила, что в одно из образовательных учреждений города принят на работу бывший служащий администрации. По закону о противодействии коррупции работодатель должен за десять дней сообщить о заключении трудового контракта с бывшим госслужащим в его прошло место работы. Но работодатель это не сделал.

Директора образовательной организации оштрафовали на 20 тыс. рублей за незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего госслужащего. После этого нарушение было исправлено.

Нашли опечатку в тексте?

Выделите ее и нажмите на

Главные новости Белгорода и области в нашем Telegram-канале, «Одноклассниках», «ВКонтакте», «MAX»

Читайте также

Лучшее за