Local Logo
Новости Белгорода и Белгородской области
78.78
+0.13$
93.13
+0.45
+30 °С, ясно
Белгород

Белгородские женщины получают зарплату на 32,5% ниже, чем мужчины Новость

29 мая 2024, 12:53

Средняя заработная плата мужчин в октябре 2023 года составляла 62 053 рублей, а женщин – 41 857.

Белгородская область заняла 2-е место по Черноземью в антитопе гендерного разрыва зарплат между зарплатами мужчин и женщин в 2023 году. Об этом сообщают аналитики консалтинговой сети Finexpertiza.

По информации специалистов, в 2023 году зарплата женщин в регионе была на 32,5% ниже, чем у мужчин. Средняя заработная плата мужчин на крупных и средних предприятиях в октябре прошлого года составляла 62 053 рублей, а женщин — 41 857. 

Самый большой разрыв между зарплатами мужчин и женщин зафиксирован в Курской области — 37%. Средняя зарплата курян в октябре 2023 года составила 60 961 рублей, а женщины в среднем получали только 38 386 рублей. 31,6% составил гендерный разрыв в зарплатах между мужчинами и женщинами в Липецкой области. Уточняется, что средняя заработная плата мужчин на крупных и средних предприятиях в октябре 2023 года составляла 62 650 рублей, а женщин — 42 840. В Воронежской области разрыв в зарплатах мужчин и женщин составил 28,8%. В среднем мужчины на крупных и средних предприятиях в октябре 2023 года получили по 57 200 рублей, а женщины — по 40 750.

Самый маленький гендерный разрыв в зарплате зафиксирован в Тамбовской области (28,4%), где мужчины в октябре прошлого года в среднем получали 49 705 рублей, а женщин — 49 705 рублей.

Стоит отметить, что в 2023 году гендерный разрыв в зарплатах среди россиян стал максимальным за 11 лет. 

Нашли опечатку в тексте?
Выделите ее и нажмите ctrl+enter
Читайте также
Выбор редакции
Материал
Объясняем1 июля , 17:54
Возрождение легенд: как возвращение «Смешариков» растопило сердца уже повзрослевшей аудитории
Материал
Объясняем28 мая , 16:13
Игрушки Лабубу: тренд для инфантильных взрослых?
Материал
Общество 27 мая , 17:41
«Бежевые мамы»: что это за тренд и почему стал популярен?